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Despido COVID: nulo porque el empresario intentó “esquivar o evitar” la aplicación del RDL 9/2020
Contradiciendo al juzgador de instancia, la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco ha declarado en su reciente sentencia 119/2021, de 26 de enero, la nulidad de un despido comunicado en abril de 2020 por supuestas causas económicas. En...
Indemnización de 2.000 euros a una trabajadora por la negativa empresarial a teletrabajar durante la pandemia del Covid-19
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia (TSJ) de Aragón ha apreciado en su Sentencia 553/2020, de 17 de Noviembre, la vulneración del derecho fundamental a la igualdad y no discriminación de una trabajadora, por la oposición de su empresa a que ésta...
Primera Sentencia que declara nulo un despido vinculado a la pandemia de la Covid-19.
El Juzgado de lo Social nº 3 de Sabadell, en su Sentencia nº 93/2020, de 6 de Julio, ha aplicado la norma de “prohibido despedir” aprobada por el Gobierno durante el Estado de Alarma y ha declarado nulo un cese vinculado con la Covid. El fallo de la Sentencia ha...
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